Kursdetails

Scrum with OKR 1 - Practitioner

Während des Lehrgangs erlernt der Teilnehmer, wie man in einem Unternehmen OKR’s (Objective Key Results) etabliert und wie man OKR mit Scrum verbinden und umsetzen kann. Der Fokus in diesem Lehrgang liegt in der Kombination von OKR und Scrum. Der Teilnehmer erlernt, wie man Unternehmensziele erstellen und durch einen Stream Ansatz verwalten kann. Ausserdem lernt der Teilnehmer, wie man die Organisation und den Ablauf ändern muss, um OKR mit Scrum zu leben. Der Teilnehmer erlernt Kompetenzen, wie Scrum von OKR profitieren kann und lernt Praxistipps kennen, wie man OKRs und Scrum unternehmensweit etablieren kann.

98,8%

Bestehensquote

72

Weiterbildungen

Dozenten aus der Praxis

Dozenten aus der Praxis, die weiterhin in Unternehmen tätig sind und nicht nur Theorie vermitteln

Hohe Prüfungserfolgsquote

98,8 % aller Teilnehmer bestehen ihre (externen) Prüfungen

Interaktives Lernen

Sehr strukturierte Materialien

Familie, Gesundheit und Bewerbungen gehen immer vor!

Hohe Integrationsquote

Hohe Integration: Ca. 20,6 % aller Teilnehmer finden 1-3 Monate nach der Weiterbildung einen neuen Job

Praxis-Koffer für den erfolgreichen Berufsstart

Wertvolle Diskussionen

Wertvolle Diskussionen mit Teilnehmern aus unterschiedlichen Kursen

360° Diskussionen

Individueller Lernpfad

Lernpfad passt sich Ihrer persönlichen Situation und ihrem Lerntyp an

Micro-Learning-Inhalte

Digitaler Dozent

Digitaler Dozent: Zusätzlich und jederzeit inhaltliche Fragen stellen

Praxistrainings

Bewerbungsfragen und Coaching

Praxisnahe Anwendungsfälle

Empfehlungen bei der Jobsuche

Gruppenarbeiten

Problem-Based-Training

Unternehmens-Netzwerk

Unternehmens-Netzwerk in verschiedenen Branchen

Prüfungs-Simulationen

Praxis-Simulationen

Umfangreiche Projektarbeit

Dozenten aus der Praxis

Dozenten aus der Praxis, die weiterhin in Unternehmen tätig sind und nicht nur Theorie vermitteln

Hohe Prüfungserfolgsquote

98,8 % aller Teilnehmer bestehen ihre (externen) Prüfungen

Interaktives Lernen

Sehr strukturierte Materialien

Familie, Gesundheit und Bewerbungen gehen immer vor!

Hohe Integrationsquote

Hohe Integration: Ca. 20,6 % aller Teilnehmer finden 1-3 Monate nach der Weiterbildung einen neuen Job

Praxis-Koffer für den erfolgreichen Berufsstart

Wertvolle Diskussionen

Wertvolle Diskussionen mit Teilnehmern aus unterschiedlichen Kursen

360° Diskussionen

Individueller Lernpfad

Lernpfad passt sich Ihrer persönlichen Situation und ihrem Lerntyp an

Micro-Learning-Inhalte

Digitaler Dozent

Digitaler Dozent: Zusätzlich und jederzeit inhaltliche Fragen stellen

Praxistrainings

Bewerbungsfragen und Coaching

Praxisnahe Anwendungsfälle

Empfehlungen bei der Jobsuche

Gruppenarbeiten

Problem-Based-Training

Unternehmens-Netzwerk

Unternehmens-Netzwerk in verschiedenen Branchen

Prüfungs-Simulationen

Praxis-Simulationen

Umfangreiche Projektarbeit

Deine Lernreise

Freue dich auf spannende Themen, Gruppenübungen, Simulationen und Anwendungsfällen mit echten Herausforderungen aus der Praxis.

Modul 01

Mehrwerte von OKR

Strategieprozess als Grundlage für OKR
Kontinuierliche Verbesserung mit Hilfe von OKR
Fokus, Transparenz und Entscheidungen
Definition of Success mit OKRs
Ende-2-Ende Denken mit OKRs
Mythen und Herausforderungen von OKR
Gesamtdauer: ca. 8 UE
Modul 02

OKR Grundlagen

OKR Grundlagen
OKR Rollen
OKR Ablauf und Rahmenbedingungen
OKR Zyklus
OKR sinnvoll im Unternehmen einsetzen
Transparenz, Messung und Steuerung von Zielen
Output, Outcome, Impact und Success
OKR und Value – kein Selbstzweck
Gesamtdauer: ca. 24 UE
Modul 03

OKR und Change Management

OKR und psychologische Teamdynamiken verstehen
Analyse und Bewertung der Voraussetzungen
Wann OKR und Scrum keinen Mehrwert bringen
Eine Umgebung aufbauen, wo Scrum und OKR funktionieren kann
OKR Einführung pitchen, planen und durchführen
Gesamtdauer: ca. 24 UE
Modul 04

OKR mit Scrum verwenden

Von der Strategie bis zum Marketing. Value-Streams
Unterschiedliche Value Stream Ebenen
Verknüpfung zwischen OKR und Scrum
OKR Strategien, um Scrum Projekte zu steuern
Mit OKR und Scrum Projekte umsetzen
Mit OKR und Scrum Change Maßnahmen umsetzen
Mit OKR und Scrum Produkte entwickeln
Mit OKR und Scrum KVP betreiben
Gesamtdauer: ca. 40 UE
Modul 05

OKR und Scrum aus der Coaching Sicht

Best-Practice Tipps für Transformationen
Rolle des OKR Coaches
OKR und Scrum gemeinsam einführen
Tools und Methoden für Coaches und Organisationsentwickler
Gesamtdauer: ca. 24 UE
Modul 06

Projektarbeit und interne Prüfung (Multiple Choice)

Prüfungsvorbereitung auf die erste Prüfung
1. Prüfung: Projektarbeit (Deutsch)
Prüfungsvorbereitung auf die zweite Prüfung
2. Prüfung: Multiple Choice (Deutsch)
Gesamtdauer: ca. 40 UE

Highlights auf einen Blick

Entdecken Sie die wichtigsten Vorteile und Merkmale dieses Kurses.

Dozenten aus der Praxis, die weiterhin in Unternehmen tätig sind und nicht nur Theorie vermitteln

98,8 % aller Teilnehmer bestehen ihre (externen) Prüfungen

Interaktives Lernen

Sehr strukturierte Materialien

Familie, Gesundheit und Bewerbungen gehen immer vor!

Hohe Integration: Ca. 20,6 % aller Teilnehmer finden 1-3 Monate nach der Weiterbildung einen neuen Job

Praxis-Koffer für den erfolgreichen Berufsstart

Wertvolle Diskussionen mit Teilnehmern aus unterschiedlichen Kursen

360° Diskussionen

Lernpfad passt sich Ihrer persönlichen Situation und ihrem Lerntyp an

Micro-Learning-Inhalte

Digitaler Dozent: Zusätzlich und jederzeit inhaltliche Fragen stellen

Praxistrainings

Bewerbungsfragen und Coaching

Praxisnahe Anwendungsfälle

Empfehlungen bei der Jobsuche

Gruppenarbeiten

Problem-Based-Training

Unternehmens-Netzwerk in verschiedenen Branchen

Prüfungs-Simulationen

Praxis-Simulationen

Umfangreiche Projektarbeit

Kommende Weiterbildungen

Termine

05JAN
Selbststudium / Präsenz (Live vor Ort) / Combined Learning / Digital Live
05.01. - 30.01.2026
05.01. - 30.01.2026
02FEB
Selbststudium / Präsenz (Live vor Ort) / Combined Learning / Digital Live
02.02. - 27.02.2026
02.02. - 27.02.2026
02MÄR
Selbststudium / Präsenz (Live vor Ort) / Combined Learning / Digital Live
02.03. - 27.03.2026
02.03. - 27.03.2026
30MÄR
Selbststudium / Präsenz (Live vor Ort) / Combined Learning / Digital Live
30.03. - 24.04.2026
30.03. - 24.04.2026
27APR
Selbststudium / Präsenz (Live vor Ort) / Combined Learning / Digital Live
27.04. - 22.05.2026
27.04. - 22.05.2026
25MAI
Selbststudium / Präsenz (Live vor Ort) / Combined Learning / Digital Live
25.05. - 19.06.2026
25.05. - 19.06.2026

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