Psychologie des Projektmanagements 1 - Practitioner
Dieser Kurs vermittelt Dir psychologisches Wissen, das moderne Projektleiter und Product Owner wirklich brauchen. Du lernst, wie menschliches Verhalten, Denkweisen und Emotionen Projekte beeinflussen – und wie Du dieses Wissen aktiv einsetzen kannst, um Projekte erfolgreicher zu führen. Es geht dabei nicht nur um gute Kommunikation oder Konfliktlösung, sondern um ein tiefes Verständnis dafür, wie Entscheidungen getroffen werden, wie Motivation in Projekten wirkt und warum Veränderungen oft scheitern Du erfährst, wie kognitive Verzerrungen das Projektcontrolling sabotieren können, wie Gruppendynamiken Deine Planung beeinflussen und welche emotionalen Prozesse hinter Stakeholder-Konflikten stehen. Du arbeitest mit psychologischen Modellen zur Führung, Motivation und Selbststeuerung und setzt Dich intensiv mit Erwartungsmanagement, Zielpsychologie und Verhaltensdesign auseinander. In praxisnahen Simulationen und Anwendungsfällen entwickelst Du Strategien, um Konflikte zu deeskalieren, Teams zu stärken und Veränderungen professionell zu begleiten. Unser Ziel ist es, Dir einen methodischen Werkzeugkasten an die Hand zu geben, mit dem Du Projekte nicht nur planen und organisieren, sondern psychologisch klug steuern kannst – und das in einer sich ständig wandelnden, oft komplexen Realität. Du wirst merken: Psychologie im Projektmanagement ist kein „Nice to Have“, sondern ein echter Erfolgsfaktor.
98,8%
Bestehensquote
72
Weiterbildungen
Dozenten aus der Praxis
Dozenten aus der Praxis, die weiterhin in Unternehmen tätig sind und nicht nur Theorie vermitteln
Hohe Prüfungserfolgsquote
98,8 % aller Teilnehmer bestehen ihre (externen) Prüfungen
Interaktives Lernen
Sehr strukturierte Materialien
Familie, Gesundheit und Bewerbungen gehen immer vor!
Hohe Integrationsquote
Hohe Integration: Ca. 20,6 % aller Teilnehmer finden 1-3 Monate nach der Weiterbildung einen neuen Job
Praxis-Koffer für den erfolgreichen Berufsstart
Wertvolle Diskussionen
Wertvolle Diskussionen mit Teilnehmern aus unterschiedlichen Kursen
360° Diskussionen
Individueller Lernpfad
Lernpfad passt sich Ihrer persönlichen Situation und ihrem Lerntyp an
Micro-Learning-Inhalte
Digitaler Dozent
Digitaler Dozent: Zusätzlich und jederzeit inhaltliche Fragen stellen
Praxistrainings
Bewerbungsfragen und Coaching
Praxisnahe Anwendungsfälle
Empfehlungen bei der Jobsuche
Gruppenarbeiten
Problem-Based-Training
Unternehmens-Netzwerk
Unternehmens-Netzwerk in verschiedenen Branchen
Praxis-Simulationen
Prüfungs-Simulationen
Umfangreiche Projektarbeit
Dozenten aus der Praxis
Dozenten aus der Praxis, die weiterhin in Unternehmen tätig sind und nicht nur Theorie vermitteln
Hohe Prüfungserfolgsquote
98,8 % aller Teilnehmer bestehen ihre (externen) Prüfungen
Interaktives Lernen
Sehr strukturierte Materialien
Familie, Gesundheit und Bewerbungen gehen immer vor!
Hohe Integrationsquote
Hohe Integration: Ca. 20,6 % aller Teilnehmer finden 1-3 Monate nach der Weiterbildung einen neuen Job
Praxis-Koffer für den erfolgreichen Berufsstart
Wertvolle Diskussionen
Wertvolle Diskussionen mit Teilnehmern aus unterschiedlichen Kursen
360° Diskussionen
Individueller Lernpfad
Lernpfad passt sich Ihrer persönlichen Situation und ihrem Lerntyp an
Micro-Learning-Inhalte
Digitaler Dozent
Digitaler Dozent: Zusätzlich und jederzeit inhaltliche Fragen stellen
Praxistrainings
Bewerbungsfragen und Coaching
Praxisnahe Anwendungsfälle
Empfehlungen bei der Jobsuche
Gruppenarbeiten
Problem-Based-Training
Unternehmens-Netzwerk
Unternehmens-Netzwerk in verschiedenen Branchen
Praxis-Simulationen
Prüfungs-Simulationen
Umfangreiche Projektarbeit
Deine Lernreise
Freue dich auf spannende Themen, Gruppenübungen, Simulationen und Anwendungsfällen mit echten Herausforderungen aus der Praxis.
Psychologische Grundlagen im Projektmanagement
Führung, Motivation und Teamverhalten
Konflikte, Veränderungen und psychologische Risiken
Psychologische Erfolgsfaktoren in Projekten und Produktentwicklung
Projektarbeit und interne Prüfung (Open Book)
Highlights auf einen Blick
Entdecken Sie die wichtigsten Vorteile und Merkmale dieses Kurses.
Dozenten aus der Praxis, die weiterhin in Unternehmen tätig sind und nicht nur Theorie vermitteln
98,8 % aller Teilnehmer bestehen ihre (externen) Prüfungen
Interaktives Lernen
Sehr strukturierte Materialien
Familie, Gesundheit und Bewerbungen gehen immer vor!
Hohe Integration: Ca. 20,6 % aller Teilnehmer finden 1-3 Monate nach der Weiterbildung einen neuen Job
Praxis-Koffer für den erfolgreichen Berufsstart
Wertvolle Diskussionen mit Teilnehmern aus unterschiedlichen Kursen
360° Diskussionen
Lernpfad passt sich Ihrer persönlichen Situation und ihrem Lerntyp an
Micro-Learning-Inhalte
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Praxistrainings
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